Administração geralTeoria das relações humanas

• (FGV 2018)

Um funcionário da empresa “X” possui comportamento influenciado, conforme explicado pela “Pirâmide Maslow”. Dessa maneira, uma importante ação motivacional após para a satisfação de suas necessidades fisiológicas, seria


A) a premiação de funcionário do mês.

B) a concessão de equipamentos de segurança.

C) a delegação de tarefas desafiadoras.

D) a estipulação de horário de trabalho adequado.

E) a oportunidade de maior interação com a clientela.


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